昨天《富足今周起》的訪談上架了。

重新滑過一遍覺得，我是不是講太多😆

本來是去談我的新書《我用四年就財富自由》，談我怎麼把財富自由當成一個專案執行，結果主持人王志郁一路問到我以前在科技業工作的經歷，連最後離開公司的那一段都談到了。

影片裡有一段我說：

「我12個小時之內，就丟出離職單。」

讓我回想到的是2019那一年發生的事情。

2018年底～2019年初，我幾位很優秀、發展也很好的同儕，陸續選擇離開公司，到新的公司闖天下。

看到他們一個個離開，心想一定有什麼事會在接下來幾年內慢慢發生，不然優秀的同儕不會剛好前後離開，我也開始思考自己的下一步。

要不要趁自己還有市場價值的時候，再去拚下一段職涯？

但我分析了一下利弊得失，發現以我那時候的薪資、職務，以及對工作的熟悉程度，剛好都到達一個很不錯的滿足點。

除此之外，我不需要像剛進一家新公司那樣，花大量時間重新認識產品、同事、客戶、組織文化，還要重新建立自己的credit。如果那時候換到一家新公司，前幾年一定得花很多力氣重新適應。我可能沒有多餘的精神去想如何在幾年之內FIRE。

最後我選擇不跟著那些同儕一起換公司。當那幾位同儕選擇換到新的公司繼續發展，我選擇留在一個對自己有利的位置，把原本要拿去適應新工作的精神，用來準備FIRE。

幾年後，我順勢FIRE了。

這也是我在《我用四年就財富自由》裡想分享的：每個人的條件不同，財富自由也沒有一套可以直接複製的標準答案。

我當時做的，就是先看清楚自己手上有哪些資源，再決定怎麼使用。

這次《富足今周起》的訪談，除了談到這段工作經歷，也談了我的投資方式。最有趣的還是還是一開始，今週刊在網路社群上做的那個調查。

完整訪談：https://youtu.be/6naz1VDdtF8?si=SMDn8vvjHX3cccg2